01.02.2012 - 10.3 Personalmanagementkonzept 2010 bis 2020

(wurde in der Sitzung der Bürgerschaft am 07.09.2011 in den Hauptausschuss und den Finanzausschuss überwiesen)

- Hauptausschuss empfiehlt Zustimmung zur Beschlussvorlage einschließlich zum Änderungsantrag Nr. 2011/BV/2427-02 (ÄA) und Ablehnung zum Änderungsantrag Nr. 2011/BV/2427-01 (ÄA)

- durch Finanzausschuss vertagt

Beschlussvorschlag:

Die Bürgerschaft der Hansestadt Rostock beschließt das anliegende Personalmanagement­konzept 2010 bis 2020 für die Stadtverwaltung der Hansestadt Rostock, einschließlich der Anlage 2 (Ausbildungskonzept der Hansestadt Rostock).

Beschluss Nr. 2011/BV/2427:

1. Die Bürgerschaft der Hansestadt Rostock beschließt das anliegende Personalmanagement­konzept 2010 bis 2020 für die Stadtverwaltung der Hansestadt Rostock, einschließlich der Anlage 2 (Ausbildungskonzept der Hansestadt Rostock).

2. Der Oberbürgermeister wird aufgefordert, bis zur Dezembersitzung 2012 der Bürgerschaft die Punkte 5.2 Personalmarketing und 5.4 Personalerhaltung, Personalbindung mit einem konkreten Maßnahmekatalog zu unterlegen und der Bürgerschaft zur Beschlussfassung vorzulegen.

(Personalmanagementkonzept 2010 bis 2020 einschließlich Ausbildungskonzept 2010 bis 2020 liegt der Niederschrift beim Sitzungsdienst als Anlage 7 bei)

Abstimmungsergebnis: