09.01.2018 - 7.1 Standards bei Stellenbesetzungsverfahren

Frau Junge hinterfragt die generelle Struktur der Vorbereitung und Durchführung von Vorstellungsgesprächen und Auswahlverfahren allgemein. Frau Dr. Bachmann erläutert das standardisierte Verfahren, das für alle Bewerberinnen und Bewerber Anwendung findet. Herr Dr. Zierau ergänzt, dass die Verfahren analysiert, regelmäßig kritisch hinterfragt und ggf. angepasst werden, mit dem Ziel, den Ansprüchen eines professionellen Auswahlverfahrens zu entsprechen. Dabei werden auch verwaltungsinterne Erfahrungen, z. B. des Sachgebietes Aus- und Fortbildung, berücksichtigt.

Frau Junge bittet in diesem Zusammenhang um regelmäßige Berichterstattung zur Weiterentwicklung der Auswahlverfahren. Herr Dr. Zierau sagt einen Bericht zum Ende des ersten Quartals 2018 zu.